教务科岗位职责

作者:教务处 时间:2012-04-17 点击数:

教务科岗位职责

 

工作职责

1.  学籍管理工作。

2.  学生成绩、毕业生管理工作。

3.  考务管理工作。

4.  课程运行、教学运行管理工作。

5.  推免生管理工作。

6.  现代教学管理信息系统的运行和维护工作。

7.  培养方案的制定、修订与执行。

8.  教师课堂教学工作量核算。

9.  协调全校教学资源调配工作。

10.院系教学运行培训,组织召开教学秘书会议。

11.实践教学的建设和管理工作。

12.相关制度、规定、文件的制定和修正。

13.领导交办的其他工作任务。

 

科长岗位

1.负责教学管理科全盘工作;

2.负责所分管的具体工作;

3.完成处领导交办的其他工作任务。

 

副科长岗位

1.协助科长开展工作;

2.负责所分管的具体工作;

3.完成处领导交办的其他工作任务。

 

学籍管理岗位

1.现代教学管理信息系统的运行和维护工作;

2.新生电子学籍注册管理工作;

3.在校生学年注册工作;

4.各类学生学籍异动等管理工作;

5.在校各类学生人数统计工作;

6.熟练现代教学管理信息系统相关管理模块。

7.相关制度、规定、文件的制定和修正;

8.处领导交办的其他工作任务。

 

成绩管理岗位

1.学生成绩管理工作;

2.学生成绩警示处理工作;

3.各类学生的毕业管理工作;

4.学位管理工作;

5.学生及毕业生学历证明及证书管理工作;

6.学生缓考管理工作;

7.学生证制作发放工作;

8.熟练掌握现代教学管理信息系统中相关各项功能;

9.处领导交办的其他工作任务。

 

课程运行管理

1.各类课程的开课任务的下达及计划审核工作;

2.各类课程的上课时间表,教室安排等工作;

3.排课、选课管理工作

4.全校性公共选修课相关管理工作;

5.重修、单开班、学籍异动学生的选课、排课;

6.日常课务管理,办理停调课审批手续;

7.熟练掌握各专业培养方案的内容与结构;定期修订;

8.熟练掌握现代教学管理信息系统相关各项功能;

9.编印班级和教室课程表;学校学年校历;

10.核算教师课堂教学工作量;

11.院系教学运行培训和学生选课、重修工作;

12.组织和协调全校教学资源的调配工作;

13.定期组织召开教学秘书会议,明确工作内容及要求;

14.相关制度、规定、文件的制定和修正;

15.完成处领导交办的其他工作任务。

 

考务管理岗位

1.课程考试的组织管理工作;

2.“三级三类”质量监控与评估体系中有关课程考试的组织工作;

3.课程试题库的建设工作;

4.校保密室的建设与管理工作;

5.熟练现代教学管理信息系统相关管理模块功能;

6.相关制度、规定、文件的制定和修正;

7.处领导交办的其他工作任务。

 

实习实践管理岗位

1.实践教学的建设和管理。

2.编制年度实践教学工作计划,组织实践教学大纲、指导书的编写工作。

3. 各专业实践教学(教育实习、专业实习、毕业论文与设计、课程见习、野外实习、写生、艺术实践、社会调查等)活动的安排、管理和督促、检查工作。

4. 协助各院系进行专业实习(实训)基地建设工作,做好实习基地管理工作。

5.各专业教学实践活动经费的下拨和审核工作。

6.组织各专业教学实践活动的评价及评估工作。

7.实习实践档案信息材料的收集、整理和归档工作。

8.熟练掌握《现代教学管理信息系统》中实践管理模块的各项功能。

9.完成处领导交办的其他工作任务。

2012.04.10

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